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買取営業の年収はいくら? 稼げる仕組みと未経験からの始め方

更新日 公開日 監修:中山 怜皇

「買取の仕事って、本当に稼げるの?」「販売の経験しかないけど、年収を上げられる?」。そんな20代の方に向けて、買取営業の年収の目安と、稼げる仕組み、未経験から始める方法をまとめました。

国の統計で見る販売と営業の年収の差、求人票で確かめるべきこと、向いている人・向いていない人まで、この1ページで分かります。

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監修:中山 怜皇(逆転転職 代表/キャリアアドバイザー)

学歴や経歴だけで、人生の可能性が決まってしまっていいはずがない。その想いを胸に、これまで1,000名以上の求職者の方と向き合ってきました。

このメディアを通じてお届けしたいのは、「自分にも、まだ可能性がある」と思えるきっかけと、その可能性を現実に変えるための具体的な選択肢です。

「自分には無理かもしれない」と、望む未来を諦める前に。あなたが自分の可能性に気付き、納得できる一歩を踏み出せるよう、この記事が少しでも力になれば嬉しいです。

結論:買取は「接客の力」を年収につなげやすい仕事。ただし給料の仕組みは会社で大きく違う

販売店員 25〜29歳

約367万円

営業 25〜29歳

約513万円

  • 国の統計に「買取」だけの数字はありません。近い仕事で見ると、25〜29歳の年収の目安は販売店員が約367万円、営業が約513万円です。
  • 買取の給料は「固定給+歩合(インセンティブ)」が多く、査定と交渉の実績が収入に出やすい仕事です。
  • 求人の高い年収例は、上位の人の例であることもあります。固定給の額と歩合の計算方法を、応募の前に確かめましょう。

買取営業はどんな仕事?

買取営業は、お客さんが売りたい品物を査定し、値段を伝えて買い取る仕事です。扱う品物は、ブランドのバッグや財布、腕時計、貴金属、アクセサリーなどです。

販売が「お店の商品を売る」仕事なら、買取は「お客さんの品物を買う」仕事です。働き方は、大きく2つに分かれます。

店頭買取と出張買取の違い。店頭買取:働く場所はお店のカウンター、お客さんは品物を持って来店する人、近い仕事は販売・接客、まずは安定して経験を積みやすい。出張買取:働く場所はお客さんの家(予約を受けて訪問)、お客さんは家の品物をまとめて売りたい人、近い仕事は個人向けの営業、実績が歩合に出やすい
店頭買取 出張買取
働く場所 お店のカウンター お客さんの家(予約を受けて訪問)
お客さん 品物を持って来店する人 家の品物をまとめて売りたい人
近い仕事 販売・接客 個人向けの営業
伸び方 まずは安定して経験を積みやすい 実績が歩合に出やすい

どちらも未経験から始められます。違いは「働く場所」と「給料の伸び方」です(編集部まとめ。会社によって違います)。

1日の流れは、来店や訪問の予約を受ける → 品物を見て本物かどうか、状態はどうかを確かめる → 相場を調べて値段を出す → 値段の理由を説明し、納得してもらって買い取る、が基本です。査定の知識と、人と話す力の両方を使う仕事と言えます。

データで見る 販売と営業の年収の差

国の統計には「買取」だけの数字はありません。そこで、買取に近い「販売店員」と「営業」の年収を、厚生労働省の賃金構造基本統計調査で比べてみます。

販売と営業の年収の目安(20代)。販売店員20〜24歳 約325万円、販売店員25〜29歳 約367万円、営業20〜24歳 約382万円、営業25〜29歳 約513万円。25〜29歳の差は約146万円

販売と営業 年収の目安(20代)

販売店員 20〜24歳約325万円
販売店員 25〜29歳約367万円
営業 20〜24歳約382万円
営業 25〜29歳約513万円
職種・年齢 月の給与 年間賞与 年収の目安
販売店員
20〜24歳
24.8万円 27.0万円 約325万円
販売店員
25〜29歳
26.8万円 45.2万円 約367万円
営業
20〜24歳
28.6万円 38.8万円 約382万円
営業
25〜29歳
34.8万円 95.4万円 約513万円

厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査」一般労働者・職種 第5表(男女計・企業規模10人以上・産業計、2026年3月24日公表)。「月の給与」は、きまって支給する現金給与額(残業代などを含み、賞与は含まない)。「営業」は表の「その他の営業職業従事者」(自動車・保険・金融などの営業を除く)。年収の目安は「月の給与×12+年間賞与」で編集部が計算しました。年間賞与は前の年1年間の額です。

25〜29歳で比べると、営業は販売店員より約146万円高いという結果です。差が大きいのは賞与で、営業は成果が評価や賞与に出やすいことがうかがえます。

買取の中でも、店頭買取は販売に近く、出張買取は営業に近い仕事です(編集部の見立て)。販売・接客の経験を生かしながら、営業に近い稼ぎ方に移れるのが、買取の大きな特徴です。

人手も足りています。厚生労働省「一般職業紹介状況(令和8年9月分)」では、有効求人倍率(仕事を探す人1人あたりの求人の数)は営業が2.05倍、商品販売が1.71倍で、全ての職業の1.08倍を上回っています。

中山怜皇監修者

中山のアドバイス

「販売の経験しかない」と言う方は多いです。でも、お客さんの話を聞いて、納得してもらう力は、買取でもそのまま生きます。

同じ接客の力でも、どの仕事で使うかで、年収は変わります。まずは自分の経験を、安く見積もらないでください。

買取が「稼げる」と言われる仕組み

買取の仕事で年収が上がりやすい理由は、給料の仕組みにあります。求人票では、次の形がよく見られます。

給料の中身 よくある決め方
固定給(基本給など) 毎月決まって支払われる。歩合がゼロの月でも、この額はもらえる
歩合(インセンティブ) 買い取った件数・金額や、その品物で出た利益に応じて、毎月上乗せされる
賞与・昇格 実績に加え、接客の丁寧さや後輩の指導なども評価される会社がある

求人票でよく見られる形を編集部がまとめたものです。歩合の有無や計算方法は会社によって違います。

買取では、自分の査定と説明で「売ってもいい」と思ってもらえたかが、そのまま実績になります。成果が数字で見えるため、20代でも早くから評価されやすい仕事です。

一方で、歩合の比重が大きい会社ほど、月によって収入が上下します。「稼げる」かどうかは、仕事の中身より会社の給料の決め方で決まる部分が大きい、と考えておきましょう。

求人票で確かめたい5つのこと

買取の求人には、高い年収の例が書かれていることがあります。その数字が「平均」なのか「上位の人の例」なのかで、意味は大きく変わります。応募の前に、次の5つを確かめましょう。

  1. 固定給はいくらか歩合がゼロの月でも生活できる額かを見ます。「月給〇万円以上」の「以上」の中身も確認します。
  2. 歩合の計算方法何に対して何%か(件数・買取額・利益)。上限があるか。研修中は歩合が付くか。
  3. 年収例は誰の例か入社何年目の、どの役職の人の例か。平均の年収も聞けると安心です。
  4. 研修の中身と期間査定の知識をどう教えてくれるか。一人で査定するまでに、どのくらいの期間があるか。
  5. 店頭か出張か、休みはどうか出張買取があるか、1日の訪問件数の目安、土日の出勤と休みの取り方を確かめます。

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買取の仕事でよく出る3つの不安

買取の仕事を考えるとき、多くの方が感じやすい不安と、その考え方をまとめました。

1. 「ブランドの知識がないけど大丈夫?」

未経験を歓迎する求人では、本物と偽物の見分け方や相場の調べ方を、入社後の研修や先輩との同行で覚える前提のものが多く見られます。最初から全部覚えている必要はありません。大事なのは、覚え続ける気持ちがあるかです。

2. 「無理に安く買い取る仕事では?」

出張買取には、法律で決まったルールがあります。特定商取引法では、家を訪ねて品物を買い取る「訪問購入」について、頼まれていないのに、家などを訪ねて買取の勧誘をすることを禁止しています。また、売った人は、契約の書面を受け取った日を含めて8日間は、契約をやめられます(クーリング・オフ)。

つまり出張買取は、飛び込みで押しかける仕事ではなく、予約を受けて伺う仕事です。値段の理由をきちんと説明し、納得して売ってもらうことが、リピートや紹介につながります。

3. 「ノルマがきつくない?」

買取件数や金額の目標を決めている会社もあります。ただ、数字の決め方や、届かなかったときの扱いは会社によって違います。面接では「目標に届かなかった月はどうなりますか」と聞いて構いません。答えに困る会社より、教え方まで具体的に話してくれる会社を選びましょう。

中山怜皇監修者

中山のアドバイス

買取で長く稼いでいる人ほど、「安く買う人」ではなく「信頼される人」です。また頼みたいと思ってもらえることが、次の実績になります。

年収の数字だけでなく、「お客さんにどう向き合う会社か」も見て選んでください。

向いている人・向いていない人(◎○△×)

こんな人 向き 一言
接客や人と話すことが好き ◎ 販売・飲食の経験がそのまま生きる
成果を収入で評価されたい ◎ 歩合で実績が給料に出やすい
ブランド品や時計が好き ○ 覚えることが多くても続けやすい
毎月の収入が変わるのは不安 △ 固定給の高い会社や店頭買取から始める
土日は毎週休みたい △ 土日に来店や予約が多い。休みの取り方を確認
勉強を続けるのが苦手 × 相場や新しい商品の知識は入社後も必要

◎とても向いている ○向いている △工夫すれば合う ×合いにくい

仕事の特徴から編集部がまとめた目安です。会社の働き方によって変わります。

未経験から買取営業を目指す5ステップ

  1. 今までの接客経験を書き出すアルバイトを含め、「お客さんの話を聞いて提案した」「常連さんが付いた」「新人に教えた」などを3つ出します。
  2. 店頭か出張か、働き方を決めるまず安定して覚えたいなら店頭買取、早く実績を収入にしたいなら出張買取が候補です。
  3. 扱う品物を決めるブランド品・時計・貴金属など、興味を持てる品物の会社を選ぶと、知識を覚えやすくなります。
  4. 求人票で5つのことを確かめる固定給、歩合の計算方法、年収例の中身、研修、休みの取り方を比べます。
  5. 志望動機を「接客の経験+買取で伸ばしたい力」でまとめる例:「飲食店で常連のお客さんを増やした経験を生かし、信頼で選ばれる買取の担当者になりたい」。例文は一般的な例で、実在の人の回答ではありません。
中山怜皇監修者

中山のアドバイス

「3年後にどれくらい稼いで、どんな生活をしていたいか」を先に考えてみてください。そこから逆算すると、店頭か出張か、どの会社かが選びやすくなります。

買取の仕事が気になる20代は「逆転転職」に相談

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よくある質問

買取の仕事に、資格は必要ですか?

働く人に必要な資格はありません。古物営業法で許可(古物商の許可)が必要なのは、買取の営業をする会社やお店の側です。査定に関する民間の資格もありますが、入社の条件ではないことが多く、働きながら学べます。

販売と買取では、どちらが稼げますか?

会社の給料の決め方によります。統計では、25〜29歳の年収の目安は販売店員が約367万円、営業が約513万円です。買取は歩合がある会社が多く、営業に近い稼ぎ方ができる仕事です。

高卒や未経験でも、買取の仕事に就けますか?

学歴を応募の条件にしない求人も多く見られる仕事です。アルバイトの販売・飲食の経験も、面接で十分に話せます。

偽物を買い取ってしまったら、どうなりますか?

会社によって決まりが違うため、面接や入社前に確かめましょう。慣れるまで先輩が査定を確認してくれる仕組みがあるかも、合わせて聞いておくと安心です。

お客さんの本人確認もするのですか?

はい。古物営業法では、品物を買い取るときに、相手の住所・氏名・職業・年齢を確かめることが決められています。身分証の確認は、買取の大事な仕事の一つです。

まとめ

  • 買取は、お客さんの品物を査定して買い取る仕事。店頭買取は販売に近く、出張買取は営業に近い。
  • 25〜29歳の年収の目安は、販売店員が約367万円、営業が約513万円(令和7年賃金構造基本統計調査から編集部が計算)。買取は接客の力を営業に近い稼ぎ方につなげやすい。
  • 給料は「固定給+歩合」が多い。応募前に、固定給・歩合の計算方法・年収例の中身・研修・休みの5つを確かめる。

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この記事の監修者

監修者 中山怜皇

中山 怜皇なかやま れお

逆転転職 代表/キャリアアドバイザー(株式会社TAILOR CAREER 代表取締役)

これまでに面談した求職者は1,000名以上。20代のフリーター・第二新卒・高卒・未経験の方の転職を中心に支援している。

飲食・販売、Webマーケティング、法人営業、新規事業支援など、様々な仕事を経験した後、キャリアアドバイザーに。「もっと一人ひとりに深く向き合った転職支援がしたい」という想いから、転職支援サービス「逆転転職」を立ち上げた。

求人票だけでは分からない「どんな経験ができるのか」「どんなスキルが身に付き、その先にどんなキャリアがあるのか」まで伝えること、内定をゴールにせず、その先のキャリアまで伴走することを大切にしている。

■参考資料(参照日:2026年11月13日)

  • 厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査」一般労働者・職種 第5表 職種(小分類)、年齢階級別きまって支給する現金給与額、所定内給与額及び年間賞与その他特別給与額(産業計・男女計) https://www.e-stat.go.jp/stat-search/file-download?statInfId=000040421120&fileKind=4
  • 厚生労働省「一般職業紹介状況(令和8年9月分)について」参考統計表(常用・パート含む) https://www.mhlw.go.jp/content/11602000/001763944.pdf
  • 特定商取引に関する法律 第58条の6・第58条の14(e-Gov法令検索) https://laws.e-gov.go.jp/law/351AC0000000057
  • 古物営業法 第3条・第15条(e-Gov法令検索) https://laws.e-gov.go.jp/law/324AC0000000108